Overslaan en naar de inhoud gaan

PostNL

46000 werknemers

Meewerkstage bij een PostNL LEAN startup

Geplaatst op: 15 juni 2016
Deadline: 05-07-2016 12:00:00

Beschrijving

Heb je affiniteit met luchtvaart en logistiek? Wil je ervaring opdoen met werken volgens de LEAN startup methode? PostNL biedt je een zeer afwisselende stage in een jong en dynamisch team!

Deze uitdagende stage staat in het teken van het leren kennen van de klant. Deze zomer werken we aan de hand van de LEAN startup methode aan het invullen van de klantwens. Waar zit de klant nu echt op te wachten en hoe kunnen wij daar invulling aan geven? Eén van de proposities gaan we testen. Half september presenteren we de resultaten en bepalen we welke eventuele vervolgstappen we in gang willen zetten. Ben jij klaar om het marktonderzoek te doen en dit te vertalen naar de praktijk? En dat dan ook nog eens uit te voeren?

Jouw profiel

  • HBO / WO
  • 3e jaars
  • Opleidingsrichting: Marketing / Business Development

Wat biedt PostNL?

  • PostNL biedt een leuke en informele werkomgeving;
  • Een dynamische organisatie die volop en altijd in beweging is;
  • Wij kennen een werkweek van 40 uur per week;
  • Een marktconforme stagevergoeding;
  • De Stagiairs PostNL (STAP) – voor en door stagiairs – geeft je stageperiode een extra dimensie. STAP-leden organiseren zelf activiteiten, met ondersteuning van HR en Young PostNL. Als lid van deze club maak je kennis met ons bedrijf en collega stagiairs.

Plaats in organisatie

PostNL is de vindingrijke partner in de wereld van verzenden en ontvangen. Dat zijn wij al 200 jaar. We zijn in de eerste plaats actief op het gebied van post, pakketten en e-commerce, maar bieden ook diensten aan op het gebied van data- en documentmanagement, direct marketing en fulfilment. Buiten Nederland zijn we actief in Duitsland, het Verenigd Koninkrijk, Italië, België en Luxemburg. Bij PostNL werken in totaal meer dan 59.000 mensen. In 2014 bedroeg onze omzet € 4,25 miljard.

We lopen graag voorop. We zijn het modernste postbedrijf van de wereld. Daar zijn we trots op. Als het eerste beursgenoteerde postbedrijf zijn we een voorbeeld voor de rest van de wereld in het automatisch sorteren van brieven. Daarnaast speelt ons innovatieve pakkettennetwerk optimaal in op de wensen van webwinkeliers.

Binnen Pakketten is de afdeling Strategie & Development bezig met de dag van overmorgen. Ook ontwikkelen we ideeën en faciliteren we innovatie. De afdeling bestaat uit ongeveer 30 man en kent een informele sfeer.