Jacobs Douwe Egberts
Vacatureomschrijving
Binnen de afdeling FPC & finance operations zijn we op zoek naar een enthousiaste kandidaat voor een meewerkstage. Gedurende deze stage maak je, met een divers takenpakket, deel uit van het FPC & Finance Operations team, een zeer dynamisch en betrokken team. Daarnaast zal je eigen taken en verantwoordelijkheden krijgen. Ook bestaat de mogelijkheid om te werken aan een eigen project.
De afdeling Financial Planning & Control is verantwoordelijk voor het juist en tijdig rapporteren van de financiële cijfers richting het hoofdkantoor. Tevens budgetteren, rapporteren en analyseren ze alle overheadkosten en zijn ze verantwoordelijk voor de interne controle van JDE Professional.
De afdeling Finance operations ondersteunt het Operations team. Het operations team is onder andere verantwoordelijk voor operating services (schoonmaken en bijvullen van de koffieautomaten), technische service voor het onderhoud van koffieautomaten en planning van machine installaties.
Je gaat werken bij de Nederlandse tak van JDE Professional, die zich volledig focust op de Nederlandse markt. Er is dus geen samenwerking met internationale stakeholders.
Het is een uitgelezen kans om kennis te maken met FPC & Finance Operations binnen de FMCG-sector! Bovendien biedt deze functie veel kansen om jezelf te ontwikkelen en vaardigheden bij te leren. Vanzelfsprekend kan je op het kantoor onbeperkt genieten van ons brede koffie- en theeassortiment.
Daarnaast zijn je verantwoordelijkheden:
- Meewerken tijdens het maken van maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen. Hierdoor leer je de Financial Reporting basics die handig zijn voor iedere toekomstige Finance functie.
- Eigen analyses maken ter ondersteuning van het FPC & finance operations team.
- Een eigen project opzetten ten behoeve van procesoptimalisatie binnen de werkzaamheden van het team.
- De optimalisatie en opvolging van interne controlemechanismen.
- Kennis maken met verschillende Finance functies binnen JDEP NL zodat je een goed beeld krijgt van wat werken binnen Finance inhoudt.
Functie-eisen
Heb jij een ondernemende instelling en krijg jij energie van het behalen van successen? Dan pas jij goed bij JDE. Onze medewerkers inspireren al meer dan 265 jaar de internationale koffiewereld. Wij houden van mensen die niet bang zijn om uit te proberen en die dat doen tot het goed gaat. Wij hechten waarde aan een sterke overtuiging en moedigen je aan je mening te geven. En dat allemaal in een open en toegankelijke omgeving waar je kan groeien zoals jij dat wilt.
Voor de stage van FPC & Finance Operations, zoeken we iemand met de volgende vaardigheden en ervaring:
- Je volgt een hbo-/wo-opleiding in de richting van bedrijfskunde/bedrijfseconomie/finance;
- Je kunt goed zelfstandig en nauwkeurig analyseren en werken;
- Je bent ambitieus, je wilt graag goede carrièrestappen maken;
- Je beschikt over sterke sociale en communicatieve vaardigheden;
- Je beschikt over een can-do mentaliteit;
- Je bent leergierig en enthousiast;
- Je hebt affiniteit met de FMCG-sector (en hebt een passie voor koffie of thee).
Als je bij ons stage loopt, maak je impact in een dynamische en ambitieuze omgeving. We werken als team, vieren successen en steunen elkaar. Onze medewerkers werken met een diversiteit aan gelijkgestemde collega’s in een innovatieve omgeving. Iedereen is erop gericht om te doen wat juist is – overal ter wereld. Wat je hier doet, wordt opgemerkt.
Voor deze stage geldt een standaard JACOBS DOUWE EGBERTS vergoeding voor stagiairs/afstudeerders. De stageperiode is voor minimaal 4 maanden en de startdatum kan in overleg worden bepaald.
Om in aanmerking te komen voor deze stage moet je gedurende de volledige stage ingeschreven staan bij een hbo- of wo-instelling. Een online capaciteitentest maakt deel uit van de selectieprocedure.
Samen zijn we JDE!
Voor ons maakt het niet uit wie je bent, waar je vandaan komt, hoe je je leven leidt of hoe je je koffie drinkt. Wij vinden het belangrijk dat JDE een organisatie is waar iedereen kan bijdragen, groeien en ontwikkelen. Elk land, iedere cultuur en elk individu heeft een uniek verhaal waar we naar luisteren. Door met diverse collega’s samen te werken binnen een inclusieve cultuur lukt het ons iedereen welkom te heten in de wereld van koffie en thee.