Overslaan en naar de inhoud gaan

Jacobs Douwe Egberts

2100 werknemers

Finance Department Intern

Deadline: 31-01-2024 12:00:00
Niveau

Vacatureomschrijving

Voor de stageplek Finance Department, zijn we op zoek naar twee stagiaires. Deze stagefuncties zijn:

1. Intern Financial reporting: 
•    Ervaring opdoen met tijdige en accurate (maand)rapportage
•    Helpen met het documenteren van de financiële processen
•    Deelnemen in het automatiseren van de bestaande processen. 
•    Leren hoe een goede presentatie te geven voor senior management. 


2. Materiaal verliezen onderzoek
•    Leer de verantwoordelijkheid te dragen voor de track&trace van de gebruikte materialen binnen de fabriek. 
•    Opstellen massa balans door een grondige analyse van de verliezen in verschillende stappen: Ontvangst groene koffie, Opschonen, blenden,  roosteren, mengen, malen en verpakken. 
•    Identificeren kwantiteit en impact van iedere stap in het proces. 

Functie-eisen

Heb jij een ondernemende instelling en krijg jij energie van het behalen van successen? Dan pas jij goed bij JDE. Onze medewerkers inspireren al meer dan 270 jaar de internationale koffiewereld. Wij houden van mensen die niet bang zijn om uit te proberen en die dat doen tot het goed gaat. Wij hechten waarde aan een sterke overtuiging en moedigen je aan je mening te geven. En dat allemaal in een open en toegankelijke omgeving waar je kan groeien zoals jij dat wilt.

  • WO werk- en denkniveau
  • Je hebt bij voorkeur een economische studie
  • Je hebt in je opleiding de basis geleerd van financial reporting, massa balans en technieken om processen financieel te rapporteren. 
  • Je wil je geleerde kennis in praktijk brengen in een technische omgeving en bent bereid om het proces van koffie produceren en verpakken van start tot finish te leren. 
  • Je bent analytisch sterk en van nature accuraat;
  • In je communicatie kun je goed schakelen en aansluiten bij de verschillende lagen in de organisatie;
  • Affiniteit met techniek en met een productieomgeving;
  • Omdat de manager finance Engels sprekend is, is beheersing van de engelse taal belangrijk, ook omdat de rapportage binnen JDE in het engels zal zijn. 

We bieden
Een stageplaats voor 4-6 maanden met mogelijkheid om daarna te solliciteren voor 1 van de mooie functies binnen JACOBS DOUWE EGBERTS. Een praktijk ervaring in een moderne fabriek waar Continu verbeteren dagelijks wordt uitgevoerd en waar de klassieke TPM in de praktijk wordt gebracht. 

Aanvullende informatie

Als je bij ons stage loopt, heb je impact in een dynamische en ambitieuze omgeving. We werken als team, vieren successen en steunen elkaar. Wat je hier doet, wordt opgemerkt. Bij JDE krijg je een goede stagevergoeding (450 voor HBO / 500 voor WO) en een verantwoordelijke rol in het team. Wij zijn per januari/ februari 2024 op zoek naar een meewerkstagiair. 
Om in aanmerking te komen voor deze stage moet je gedurende de volledige stage ingeschreven staan bij een opleidingsinstelling.


DIVERSITY STATEMENT: Samen zijn we JDE!
Voor ons maakt het niet uit wie je bent, waar je vandaan komt, hoe je je leven leidt of hoe je je koffie drinkt. Wij vinden het belangrijk dat JDE een organisatie is waar iedereen kan bijdragen, groeien en ontwikkelen. Elk land, iedere cultuur en elk individu heeft een uniek verhaal waar we naar luisteren. Door met diverse collega’s samen te werken binnen een inclusieve cultuur lukt het ons iedereen welkom te heten in de wereld van koffie en thee.
 
Enthousiast? Reageer nu!
Ben je geïnteresseerd in deze vacature, dan kun je reageren ter attentie van Linde Veekman, Talent Acquisition. Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marek Vilhan, bereikbaar op marek.vilhan@jdecoffee.com. Een online assessment maakt onderdeel uit van de procedure.

Bij JACOBS DOUWE EGBERTS kan óók jij impact hebben, net als al onze ruim 12.000 gepassioneerde werknemers die actief zijn in meer dan 100 landen. Wij zijn er trots op dat we samen met hen iedere dag een rol mogen spelen in de levens van miljoenen mensen met onder andere onze sterke merken als Douwe Egberts, L’OR, Senseo, Pickwick, Piazza D’Oro, Jacobs, Tassimo, Moccona, Kenco, Pilao en Gevali. De impact die onze werknemers hebben op de organisatie, de merken en zichzelf, draagt bij aan onze wereldwijde belofte: “A coffee for every cup”. Kortom: Wat jij bij ons doet heeft impact.

Als koffiebranderij Utrecht (KBU) zijn wij continu bezig onszelf en onze systemen te verbeteren en digitaler te maken. Hiervoor zijn we op zoek naar een stagiaire financiële rapportage en materiaal verliezen.