Werken bij OVSoftware

Wie zijn wij

Sinds 1972 is OVSoftware een betrouwbare partner voor het ontwerpen en ontwikkelen van maatwerk software. OVSoftware is gespecialiseerd in de moderne ontwikkeltechnologieën Java en .NET. Tevens beschikt zij over vergaande kennis van bewezen programmeertalen (Cobol, Uniface en Informix), databases, webapplicaties, systeemarchitectuur, systeemontwikkeling en –integratie. 

OV: Oude Velthuis
In 1972 stond Ton Oude Velthuis aan de wieg van het softwarebedrijf. Sindsdien heeft het bedrijf vele projecten onder handen genomen en heeft zij een ongekende groei doorgemaakt. Klein begonnen en gegroeid door de realisatie van succesvolle ICT-projecten. Inmiddels is OVSoftware een organisatie met vestigingen in Oldenzaal, Amersfoort, Den Haag en Münster(D) waar tachtig hoogopgeleide ICT’ers maatwerk software ontwikkelen voor het bedrijfsleven en de overheid. 

Technische kennis op hoog niveau
OVSoftware heeft veel technische kennis in huis en jarenlange ervaring met ICT-projecten. Een team van jonge en enthousiaste programmeurs stroopt graag de mouwen op om een ingewikkeld ICT-vraagstuk op te lossen en optimaal maatwerk te ontwikkelen. OVSoftware is een bedrijf zonder glazen plafond en, met twee vrouwen in de driehoofdige directie, uniek in de door mannen gedomineerde ICT-branche.

Wie wij zoeken

Stagiair / Afstudeerder Informatica
Wij zijn softwareontwikkelaars in hart en nieren en staan sterk met bijna 100 enthousiaste IT professionals. We doen gave projecten voor grote bedrijven zoals TUI, KPN & Nedap, maar ook voor de overheid zoals Rijkswaterstaat & het Ministerie van Binnenlandse Zaken. We werken in een inspirerende werkomgeving met allemaal professionals en daarbij bieden we studenten de kans zich verder te ontwikkelen.

Ben jij op zoek naar een interessante stage of afstudeeropdracht en heb je een passie voor Java of ben je thuis in .NET? Ben jij HBO of universitair student, dan zijn wij op dit moment op zoek naar jou! Heb je interesse en ben jij een match? Neem dan contact op met:

Wouter Kosterbok

Mail naar: wouter.kosterbok@ovsoftware.nl

Of bel: 06 51221527  

Kennismaken en solliciteren bij

Wanneer je solliciteert bij OVSoftware behandelt onze HR/Recruitment manager je sollicitatiebrief en CV. Hij beoordeelt deze en maakt je sollicitatie kenbaar bij de juiste mensen binnen de organisatie.
Binnen vijf werkdagen krijg je te horen of je wel of niet wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. In het geval dat je niet wordt uitgenodigd, zal er hiervoor altijd een reden worden aangegeven.

Onze sollicitatieprocedure bestaat uit drie rondes: een kennismakingsronde, een inhoudelijke expertise ronde en een directieronde.

Kennismakingsronde
De kennismakingsronde bestaat uit een gesprek met de HR/Recruitment manager van OVSoftware. Het doel van dit gesprek is wederzijdse kennismaking en informatieverstrekking om een zo goed mogelijk beeld van jou als mogelijk nieuwe collega te krijgen. Je wordt rondgeleid door het pand, voorgesteld aan een aantal collega’s en een aantal projecten worden toegelicht zodat je een duidelijke indruk krijgt van het bedrijf. 
Voor ervaren medewerkers geldt dat in de eerste ronde naar gegevens wordt gevraagd van mogelijke referenties. Deze worden benaderd door de HR Manager. Binnen enkele dagen na het kennismakingsgesprek geven we elkaar uitsluitsel of we met elkaar verder willen.

Inhoudelijke expertise ronde
Kandidaten zonder werkervaring slaan deze ronde over. Bij ervaren kandidaten wordt in deze ronde inhoudelijke expertise en vaardigheden geverifieerd. Een ervaren OVSoftware medewerker beoordeelt de technische kennis, communicatieve vaardigheden en de klik met OVSoftware. Daarnaast biedt dit gesprek de mogelijkheid aan de kandidaat om inhoudelijke vragen te stellen. 
Eventueel kan een vervolggesprek onderdeel uitmaken van deze ronde, mochten er twijfels of vragen blijven bestaan.

Directieronde
Bij een positief advies  uit de voorgaande ronde volgt een gesprek met een directielid. Dit is wederom een selecterend gesprek. Bij een positieve indruk volgt een arbeidsvoorwaardelijk voorstel.